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黄建东

黄建东,国家二级心理咨询师,英国国际专业...

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职场是有竞争,但仅仅用高管比例的数字就认为职业女性难敌男性,未免有些偏颇。就职业女性本身来说,优势是有细腻的情感体验,但需要管理的是不被情感绑架。
指着太阳说Sennen : #提问职场顾问黄建东# 近期的一个调查显示,女性高管在企业中比例低于30%;国内大型集团公司女性高管的比例要低于10%。在职场竞争中,职业女性难敌男性。职场女性如何在相对于男性处于先天性弱势的情况下得到提升呢
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